辞退就是解除劳动合同吗

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一般如果和公司解除劳动合同的话，是有不同的方式的，可以是自己进行辞职，也可以是公司将员工进行辞退，那么辞退和解除劳动合同之间有怎样的区别?下面为了帮助大家更好的了解相关的法律知识，慈溪律师www.lawtime.cn/cixi整理了以下的内容。

　　辞退就是解除劳动合同吗

　　劳动合同的解除是指劳动合同订立后，尚未全部履行以前，由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。劳动合同的解除分为协商解除、法定解除和约定解除三种。

　　法定解除是指出现国家法律、法规或合同规定的可以解除劳动合同的情况时，不需双方当事人一致同意，合同效力可以自然或单方提前终止;约定解除是指合同双方当事人因某种原因，在完全自愿的情况下.互相协商，在彼此达成一致的基础上提前终止劳动合同的效力。

　　辞退是用人单位的自主行为，可分为违纪辞退和正常辞退。单位辞退符合一定情形要支付赔偿金或者补偿金，解除合同的情况也有赔偿和补偿的。

　　根据以上内容的相关的回答可以得出，辞退是解除劳动合同，但是解除劳动合同不一定就是辞退，辞退是公司将员工开除，这种情况应当需要对员工进行赔偿，如果员工有过错的话就不用进行赔偿。