企业培训公开课要解决的问题

爱过后

对于企业培训公开课的现状情况，新的培训形式，必须要解决的问题是：

（1）降低培训成本：培训内容可复用，减少不必要的差旅成本；

（2）易于组织：不受时间场地限制，支持大规模培训；

（3）高效可执行：一站式组织培训，可随时随地开展；

（4）已于评估落地：提供有效的考核跟踪机制，考核成本低，效果佳；

（5）适合监督激励：提供培训进度跟踪、提供积分激励、直观的培训和考核。