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聊一聊采购员职业规划的完整性及采购准时率提升

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发表于 2023-1-9 08:41:43 | 显示全部楼层 |阅读模式
职业规划的完整性至少应包括六个方面:。采购流程培训的相关知识也可以到网站具体了解一下,有专业的客服人员为您全面解读,相信会有一个好的合作!http://www.hspx116.com/
1买家自我分析。 首先要认清自己,才能做出正确的选择,首先要全面分析自己的性格,兴趣,志向,智商,特长,管理能力,比如买家这个职业需要有很好的表达和沟通能力,一个性格内向,不喜欢露面的人可能永远不会适应,想要在职业生涯中取得成就,一定是能充分发挥自己势的职业。 2是职业分析与选择。 首先要分析买家的职业,必须了解这个职业的发展前景,工作的性质,职责,所需的知识和技能,所谓知己知彼,就是把自己的势和职业需求结合起来,才能正确选择职业,比如英特尔负责采购的副总裁托马斯·霍格认为,采购员候选人的主要特点是有技术专业背景的MBA,他认为可以教他的商业技能,但不能教他的技术能力。 3是确定职业目标。 职业目标的设定,是职业规划的核心,职业目标必须是长,中,短的结合,目标应该是可以衡量的,从时间和结果的角度来衡量,比如从职位目标来看,长期目标可能希望成为CPO或者高级采购顾问,中期目标是中层采购经理,短期内成为合格的采购员,当然,有些人可以设定自己未来的人生目标是企业家,采购人员未来可能不会一直从事采购工作,或者采购人员可能不是采购人员,对于很多来说,从事采购工作将是晋升管理职务的必由之路,比如汤姆斯·斯托坎普,1998年1月晋升为克莱斯勒总裁,之前一直在从事采购工作。 4是策略选择。 很多行业老手和学者都在思考未来采购的作用和责任,几乎所有的预言都有一个统一的观点,就是采购功能会负责更有战略意义的业务,采购工作会越来越广泛和复杂,可惜很明显,在今天的市场上,很少有人有未来基本采购人员的技术和能力,所以你需要一个特殊的策略来规划你的采购员的职业发展。 5是制定行动计划。 此处所指的行动,是施目标的具体措施,主要包括工作,培训,教育,轮流等,为了达到目标,你如何在工作中提高绩效,就能力而言,你如何提高,在这里,我主要介绍知识技能的培养。 有效的选择和管理供应商是按时购买成功的基石,供应商与用户的密切合作是按时购买成功的关键,有效的购买过程质量控制是按时购买成功的保证,有效施按时采购法,应采取以下方法措施。 1,建立准时化的采购团队。 世界一流企业的专业采购人员有个责任:寻找来源,商定价格,发展与供应商的合作关系,不断改善,因此,专业的高素质采购团队对施按时采购至关重要。 2,制定计划,确保准时化采购策略有计划,有步骤施。 制定采购策略,改善当前采购方式,减少供应商数量,准确评估供应商,向供应商签证等,在这个过程中,必须与供应商协商按时购买的目标和相关措施,保持定期的信息交流。 3,精选少数供应商,建立合作伙伴关系。 选择供应商应从产品质量,供应状况,应对能力,地理位置,企业规模,财务状况,技术能力,价格,与其他供应商的替代性等几个方面考虑。 4进行试验性的工作。 首先从某个产品和某个生产线的试验开始,进行零件和原材料的准时供应试验,在试点过程中,获得企业各部门的支持很重要,尤其是生产部门的支持,通过考试,总结经验,为正式施准时购买奠定基础。
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